Společnost Manpower Česká republika zveřejnila výsledky průzkumu „Manpower Index trhu práce" pro první čtvrtletí roku 2011.
V rámci projektu Manpower Index trhu práce pro první čtvrtletí 2011 byla všem účastníkům vybraného reprezentativního vzorku 750 zaměstnavatelů v ČR položena otázka: „Jak očekáváte, že se změní celkový počet zaměstnanců ve vaší společnosti v následujícím čtvrtletí do konce března 2011 v porovnání s aktuálním čtvrtletím?"
Zaměstnavatelé v České republice opět očekávají mírný pokles náborových aktivit. Čistý index trhu práce -5 % (je o 5 % více firem, které budou propouštět, než firem, které budou zvyšovat počet zaměstnanců) je ve srovnání s předchozím čtvrtletím nižší o 3 procenta, avšak ve srovnání meziročním mírně posílil, a to o 1 procento. Hodnota indexu vzhledem k současné situaci spíše ukazuje na stagnaci. I když se z dlouhodobého hlediska objevují jisté známky optimismu, situace na trhu práce je stále nejistá. Zatímco 4 % zaměstnavatelů očekává nárůst počtu pracovních sil, 9 % předpovídá snížení pracovních sil a 82 % zaměstnavatelů nepředpokládá žádné změny.
Porovnání dle odvětví
Zaměstnavatelé v devíti odvětvích z 10 předpovídají pro první čtvrtletí 2011 negativní náborové prostředí. Nejpesimističtější vývoj se očekává v odvětví Zemědělství, myslivost, lesnictví a rybolov, kde se Čistý index trhu práce propadl na hodnotu -20 %. Špatné vyhlídky na práci dále hlásí odvětví Ubytování a stravování a Stavebnictví (toto odvětví dosahuje dokonce nejnižší hodnoty od začátku průzkumu v Q2 2008), obě s hodnotou Indexu -9 % a Státní správa, zdravotnictví, vzdělávání a kultura s Indexem -8 %. Jediné odvětví, které předpovídá pozitivní náborový vývoj je Zpracovatelský průmysl, kde má Index hodnotu +5 %.
Regionální srovnání v rámci ČR
Podle zaměstnavatelů na Moravě se zde zájemci o práci setkají s velmi slabým náborovým prostředím, s Čistým indexem trhu práce -13 %. Negativní náborové plány hlásí také zaměstnavatelé v Čechách, kde je Index v hodnotě -5 %. Trh práce v Praze bude v nadcházejícím čtvrtletí stagnovat, Index zde dosahuje hodnoty 0 %.
Globální pohled
Zaměstnavatelé ve 32 z 39 zemí a oblastí, kde Manpower prováděl průzkum, očekávají, že v následujícím čtvrtletí budou v různé míře zvyšovat počet svých pracovníků. Zaměstnavatelé v Bulharsku, Slovinsku a Turecku se zúčastnili průzkumu poprvé, a tím zvedli současný celkový počet sledovaných zemí v regionu Evropa, Střední Východ a Afrika (EMEA) na 21.